Tervetuloa kuntatyöntekijä!

Voit jättää kysymyksiä palvelun muille käyttäjille ilman rekisteröitymistä. Kysymykset näkyvät kaikille palvelun käyttäjille. Voit käyttää kysyessäsi haluamaasi nimimerkkiä.

Huomioithan, että jos käytät omaa nimeäsi, se näkyy kaikille palvelun käyttäjille, sekä Googlen hakutuloksissa!

Toivomme, että vastaat osatessasi muiden jättämiin kysymyksiin!

Koeajan purku koronavirus

Olen päiväkodissa töissä määräaikaisessa suhteessa. Työsuhteeni 2.1.-31.5.2020. Koeaika 4kk. 

Kysynkin, että onko koronavirua syy purkaa työsuhde työnantajan puolelta kun lapsia ei ole koronaviruksen takia kuin kourallinen enää hoidossa?

  • Kiiros!
Kysymyksen lähetti aihealueelle Muu aihe 3 vuotta sitten
Sl
Kysytty

Vastaukset (1)

Ei käsittääkseni voi olla koeaikapurun syy. Jos niin kuitenkin sattuisi käymään, niin pitää pyytää purkamisen syyt kirjallisena ja ottaa yhteyttä liittoon.

Kunnallisen esimiehen työsuhdeoppaasta voit lukea työsopimuksen purkamisesta koeaikana. Googlaa ja lataa julkaisu KT:n netistä.

Huom. 5 kk pituisessa työsuhteessa koeaika ei voi olla 4 kk. Se voi olla korkeintaa puolet työsuhteen kestosta.

https://www.kt.fi/palvelussuhde/alkaminen/koeaika

 

--
Vastattu

Vastaa tähän kysymykseen

Vaihda editorin tilaa