On tai ei. Jos edelleen kertyy vähintään 15 työkokemuslisävuotta, niin on.
Jos palaat samaan kuntaan, jossa työkokemuslisät on ansaittu, ne säilyvät, mutta aikaisemmin muualla kertyneet työkokemuslisävuodet otetaan huomioon vain, jos palaat samalle ammattialalle tai tehtäviin, joissa aiemmista tehtävistä on olennaista hyötyä uusissa tehtävissä.
Jos työkokemuslisävuodet kertyivät eri kunnista kuin mihin menet töihin, niin niin ne säilyvät, jos uudet tehtävät ovat samalta ammattialalta kuin ennen aiemmista tehtävistä on olennaista hyötyä uusissa tehtävissä.
38 päivän loman saaminen edellyttää, että 1) henkilö on palvelussuhteessa 31.3. ja 2) hänen palvelussuhteensa on 31.3. mennessä kestänyt välittömästi ja yhtäjaksoisesti vähintään 6 kuukautta ja 3) hänellä on 31.3. mennessä kertynyt työkokemuslisään oikeuttavaa palvelusaikaa vähintään 15 vuotta.
Edellisestä seuraa, että jos työ/virkasuhde alkaa lokakuun 1. päivän jälkeen, niin ensimmäisenä lomavuonna loman pituus määräytyy KVTES:n vuosilomaluvun 5 §:n taulukon 3 mukaan.
