Tarkista työsopimuksesi. Onko työsopimuksessa esim.
- ehto, että palkanmaksu keskeytyy koulun loma-ajoiksi tai
- mainittu, että olet velvollinen tekemään muita koulutustasi tai osaamistasi vastaavia tehtäviä oppilaiden loma-aikoina tai
- sovittu vuosiloman pitämisestä koulutyön keskeytyksien aikana?
Lue
- Ohjeita työnantajille https://www.ktlehti.fi/2021/2/koulutyon-keskeytysajat-huomioitava-tyosopimuksessa
- JHL:n Koulunkäynninohjaajan oppaan luku Koulutyön keskeytysajat https://www.jhl.fi/osallistu/1001-ammattia/kasvatus-ja-ohjausala/koulunkaynninohjaajat/
- https://jyty-lehti.fi/tyoelama/tyosuhde/koulunkaynninohjaajien-asema-koulutyon-keskeytysaikoina/
- Jytyn ohjeet https://motiivilehti.fi/lehti/artikkeli/koulunkaynninohjaajille-tarjottava-toita-myos-kesaisin/
Mene luettuasi puhumaan esihenkilön kanssa ja kysele myös luottamusmieheltä, jos olet liittynyt ammattiliittoon. Kannattaisi ehkä myös jutella koulun muiden kk-ohjaajien kanssa.
Älä rupea hakemaan palkattomia vapaita eli harkinnanvaraisia työvapaita loma-ajoiksi, jos et oikeasti ihan välttämättömästi tarvitse juuri silloin olla poissa ilman palkkaa ja mahdollista työttömyyskorvausta. Sinä yksin päätät, haetko palkattoman vapaan. Työnantaja päättää sen jälkeen, myöntääkö sen sinulle hakemuksesi mukaan.
KVTES:n vuosilomamääräykset
