Tervetuloa kuntatyöntekijä!

Kvtes.fi on toiminut suomalaisten kuntatyöntekijöiden tiedonlähteenä vuodesta 2010. Palvelua käyttää valtaosa Suomen kuntatyöntekijöistä. Voit jättää kysymyksiä palvelun muille käyttäjille ILMAN REKISTERÖITYMISTÄ. Kysymykset ovat julkisia kaikille, mutta voit käyttää kysyessäsi haluamaasi nimimerkkiä. Huomioithan, että jos käytät omaa nimeäsi, myös se näkyy kaikille (sähköpostiosoitettasi ei julkaista).

Toivomme, että vastaat osatessasi muiden jättämiin kysymyksiin!

huomautus

kutsu kuulemistilaisuuteen ja aiheena mahdollista suullista huomautusta koskeva kuulemistilaisuus. kuinka monta näitä voi saada? jäävätkö jonnekkin ja seuraavat mukana uuteen työpaikkaan? mitä jos näitä jo 3, onko sitten kirjallinen varoitus?
aihealueelle Työyhteisö 5 vuotta sitten
huolestunut
Kysytty 5 vuotta sitten
huolestunut
Työsopimuslaki ei tunne suullista huomautusta. Teillä lienee sellainen järjestelmä, että varoitusta edeltää huomautus. Työnantaja kertoo silloin, mitä pitää tehdä, että ei tule varoitusta. Ota joku mukaan kuulemistilaisuuteen esim. luottamusmies.
hu
Vastattu 5 vuotta sitten
hu