Tervetuloa kuntatyöntekijä!

Kvtes.fi on toiminut suomalaisten kuntatyöntekijöiden tiedonlähteenä vuodesta 2010. Palvelua käyttää valtaosa Suomen kuntatyöntekijöistä. Voit jättää kysymyksiä palvelun muille käyttäjille ILMAN REKISTERÖITYMISTÄ. Kysymykset ovat julkisia kaikille, mutta voit käyttää kysyessäsi haluamaasi nimimerkkiä. Huomioithan, että jos käytät omaa nimeäsi, myös se näkyy kaikille (sähköpostiosoitettasi ei julkaista).

Toivomme, että vastaat osatessasi muiden jättämiin kysymyksiin!

sairastaminen

miten kauan voit olla saikulla että palkkaputoaa ja miten toimia kun se tekee sen
aihealueelle Terveys 4 vuotta sitten
sisko pitkänen
Kysytty 4 vuotta sitten
sisko pitkänen
Sairausajalta maksetaan varsinaistapalkkaa 60 kalenteripäivää kalenterivuodessa ja sen jälkeen 120 kalenteripäivää 2/3 varsinaisesta palkasta. KVTES V luku 2 § Sairausloma-ajan palkka 1 mom. Viranhaltijalla/työntekijällä on saman kalenterivuoden aikana oikeus saada sairausloman ajalta 1) varsinainen palkkansa 60 kalenteripäivän ajalta 2) sen jälkeen kaksi kolmasosaa varsinaisesta palkastaan 120 kalenteripäivän ajalta 3) lisäksi voidaan harkinnan perusteella maksaa enintään kaksi kolmasosaa varsinaisesta palkasta enintään 185 kalenteripäivän ajalta. jne. jatkuu linkissä Jos sinun sairauspäivärahasi on alennetun palkan ajalta suurempi kuin alennettu palkka, niin saat erotuksen itsellesi. (5 §) Palkanlaskija alentaa palkkasi, kun 60 k.päivää on kulunut. Kysy lisää luottamusmieheltä tai palkanlaskijalta.
leenu
Vastattu 4 vuotta sitten
leenu