Vuosiloma kuntoutustuella
Olet kuntoutustuella, mutta työnantaja vaatii pitämään vuosilomaa. Onko pakko pitää?
Minä vastasi kysymykseen
2 Vastaus
Jos sinulle on kertynyt lomapäiviä ajalla 1.4.2025 – 31.3.2026, niin työnantajan velvollisuutena on vuosiloman antaminen.
Kun olet määräaikaisella kuntoutustuella, niin olet palkattomalla virkavapaalla/työvapaalla, siksi työnantaja ei voi jättää lomaa antamatta ja sinun on pakko pitää lomaa. Sen ajankohdasta voit yrittää sopia työnantajan kanssa KVTES:n määräysten puitteissa.
Ylläpito julkaisi viestin
Kirjoita vastauksesi.