Täytyykö erikoislääkärissä käyntiä varten käyttää lomapäivä?
Hei,
Minut ohjattiin päivystyksen kautta erikoislääkärille. Aika röntgeniin ja kirurgille on työpäivän aikana ja matkaa lääkäriin on 130 km/suunta. Aikaa en itse varannut vaan se tuli minulle sairaalan ajanvarauksen kautta. Aikaa ja asian tutkimista ei ole mahdollista saada työajan ulkopuolelle.
Voiko työnantaja vaatia, että käytän lääkärissä käyntiin lomapäivän? Pitäisikö minun voida saada tätä varten palkaton vapaa? Vai pitäisikö minun saada vapautus töistä siten, että se ei vaikuta palkan maksuun tai edellytä tuntien korvaamista?
Kiitos 🙂
1 Vastaus
Ei tarvitse käyttää lomapäivää.
Jos et saa käyntiaikaa työajan ulkopuolelle, niin voit käydä työajalla. Palkkaa ei vähennetä. Työaikaa ei teetetä takaisin.
Katso KVTES 3. luku 4 § 2 mom. 5 kohta. Siinä lukee mm.: Lääkärin lähetteellä määräämiin tutkimuksiin, kuten erikoislääkärin, laboratorio- tai röntgentutkimukseen kulunutta aikaa ei lueta työajaksi, mutta mikäli viranhaltija/työntekijä todellisen tarpeen vaatiessa joutuu työaikanaan em. tutkimuksiin, järjestetään niitä varten vapautus työstä. (—)
Mikäli tutkimus tai edellisessä kappaleessa mainittu hoitotoimenpide matka-aikoineen ajoittuu viranhaltijan/työntekijän varsinaiseen työaikaan, työaikaa ei tästä syystä pidennetä. (–)
Soveltamisohje
Todellisella tarpeella tarkoitetaan tässä sitä, että tutkimus ei ole tehtävissä työajan ulkopuolella tai että kysymyksessä on äkillinen tutkimustarve.
Tässä vielä ohje työnantajalle
https://www.kt.fi/sopimukset/ohjeet/kvtes/tyoaika-tutkimukset-tarkastukset
